Autodesk CTO Raji Arasu呼吁建立AI的团队中的多样性|TechCrunch
作者：Kyle Wiggers
为了让以AI为重点的女性学者和其他人当之无愧的盛宴，TechCrunch一直在出版 一系列采访专注于为AI革命做出贡献的杰出女性。
Autodesk的首席技术官Raji Arasu说，她已经使用了数十年的AI来解决与软件有关的挑战。
当传统的软件开发方法接近确定性，程序性或其他常规方法时，我一直在努力解决复杂的问题时，我总是将AI作为解决方案，尤其是用于处理非结构化数据时，Arasu在接受采访时告诉TechCrunch。
Arasu在技术领域的职业生涯很长。1993年，她加入Oracle担任工程技术领导者。几年后，她被聘为eBay的高级经理，在那里她一直致力于技术副总裁。在Stubhub and Intuit任职后，Arasu接受了在Adodesk的报价，在过去的四年中，她一直在那里留在那里。
Arasu说，强大的专业支持网络使许多机会成为可能。她试图通过支持妇女在科技和驾驶DEI倡议方面的支持，尤其是为董事会董事会提供支持，以帮助他人成功。
``在我职业生涯的早期，我很幸运能拥有一系列多样化的导师，他们在塑造我的信心，大胆地表达了我的观点和意见，倡导自己，并确保我在桌子上坐下来，发挥了至关重要的作用。阿苏说。``确保妇女，有色人种和背景不同的个人是战略决策的一部分至关重要。
多年来，阿拉苏（Arasu）在她的各种工作中说，她在AI领域的令人兴奋的发展方面拥有前排座位。例如，在Autodesk，她监督了该公司的研发组织，该组织探索了AI应用程序在建筑自动化，3D建模和工程设计等领域的应用程序。
她说，大型模型的计算能力，生成性AI和域特异性微调已经破坏了研究实验室的界限，并将这些技术带入了现实世界。我被这次AI革命有望改变行业的速度所吸引。
Arasu承认，虽然令人兴奋，但AI有风险。她说，AI系统经常反映出创作者的偏见和假设，并且对需要解决的数据隐私，透明度和数据实践存在重大关注。
Arasu是行业和政府之间密切合作的支持者，他们制定了良好的AI政策，这些政策开始解决这些风险。但是她警告说，强大的政策只能来自多学科和多样化的合作团体。
与过去的革命不同，现在清楚地认识到包容性参与 - 尤其是妇女 - 对于在AI和其他新兴技术方面取得更公平，更具创新的成果至关重要。”随着AI的重塑行业，例如医疗保健，教育和金融，妇女的参与确保了该技术反映了更广泛的人类经验。”
独立于监管，在负责任地构建AI时，Arasu认为公司必须确保其系统清楚其功能，以便用户可以信任或至少不信任他们做出的决定。她说，在了解客户对数据的关注时，采取了保护专有和个人信息的实践，并保持遵守全球政策。
Arasu说：“道德设计应指导发展过程：融合了各种观点并创建治理框架以减少偏见和管理风险。持续监控和问责制是必不可少的，确保AI系统按预期工作，并迅速解决问题。最后，培养以客户为中心的跨学科合作有助于确保AI为共同利益服务，导致风险并最大程度地利用其对社会的利益。
凯尔·威格斯（Kyle Wiggers）是TechCrunch的高级记者，对人工智能特别感兴趣。他的写作出现在VentureBeat和数字趋势中，以及一系列小工具博客，包括Android警察，Android Authority，Droid-Life和XDA-Developers。他与他的伴侣，钢琴教育家一起住在布鲁克林，并在钢琴中牵涉。偶尔 - 如果大部分未成功。
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