机构伯克希尔·海瑟薇股东周六拒绝了一项决议，要求该公司报告其子公司的风险基于种族的计划，与多样性相关的七个建议之一，人工智能和其他投票的问题。股东还投票反对伯克希尔报告其业务实践如何根据种族，颜色，宗教，性别，国籍和政治观点影响员工的决议。
还要求伯克希尔董事会成立一个委员会来监督多样性和包容性的委员会，使独立董事监督与AI相关的风险，并需要关于超过联邦和州要求的“自愿”环境活动的报告。
巴菲特意外宣布，他计划在今年年底辞去伯克希尔首席执行官后辞职后宣布了投票。
巴菲特控制着伯克希尔的投票权的约30％，其他伯克希尔董事反对所有七个建议，发现它们是不必要的，并且在某些情况下与该公司的分散文化不一致。
董事会还表示，伯克希尔的运营公司制定了自己的有关种族和其他就业因素的政策，伯克希尔的整体方法“简单 - 遵守法律并做正确的事”。企业跨越美国公司随着包括美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）在内的保守派和社会以及联邦政府在内的保守派，包括公众的支持或倡议，包括美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）以及在私营部门以及联邦政府中的保守派。
还要求伯克希尔董事会成立一个委员会来监督多样性和包容性的委员会，使独立董事监督与AI相关的风险，并需要关于超过联邦和州要求的“自愿”环境活动的报告。
巴菲特意外宣布，他计划在今年年底辞去伯克希尔首席执行官后辞职后宣布了投票。
他将由副主席格雷格·阿贝尔（Greg Abel）取代，他主持了股东提议的阅读。
现场活动
巴菲特控制着伯克希尔的投票权的约30％，其他伯克希尔董事反对所有七个建议，发现它们是不必要的，并且在某些情况下与该公司的分散文化不一致。
董事会还表示，伯克希尔的运营公司制定了自己的有关种族和其他就业因素的政策，伯克希尔的整体方法“简单 - 遵守法律并做正确的事”。企业跨越美国公司随着包括美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）在内的保守派和社会以及联邦政府在内的保守派，包括公众的支持或倡议，包括美国总统唐纳德·特朗普（Donald Trump）以及在私营部门以及联邦政府中的保守派。
伯克希尔（Berkshire）在其年度报告中普遍讨论了其运营业务的招聘实践。在2月份的最新报告中，它取消了“劳动力的多样性和包容性”作为招聘目标。
在周六的会议上，伯克希尔股东还连任符合条件的所有董事，包括巴菲特和亚伯。