作者:Anthony Ha
简而言之
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首席执行官瑞安·罗斯兰斯基(Ryan Roslansky)表示,虽然LinkedIn用户似乎已经接受了AI,但其吸收率少于预期的,AI生成的建议是为了抛光您的LinkedIn帖子。
坦率地说,这不像我想的那样受欢迎。罗斯兰斯基告诉彭博社。当被问及为什么时,他认为障碍在LinkedIn上发布要高得多,因为这是您在线的简历。此外,如果用户发布了AI太明显产生的内容,则用户可以面对真正的反弹。
他补充说,如果您在X或Tiktok上被召唤,那就是一件事。但是,当您被LinkedIn召唤时,这确实会影响您为自己创造经济机会的能力。
同时,罗斯兰斯基(Roslansky)指出,专业社交网络在过去一年中需要与AI相关的技能的工作增加了6倍,而在其配置文件中添加AI技能的用户数量增加了20倍。
他说,当他与老板交谈时,他自己使用了人工智能微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella):•每次,在我给他发送电子邮件之前,我点击了副标士按钮,以确保我听起来很聪明。
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