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知道什么:经济学家说AI正在损害年轻人的劳动力市场
警告标志AI是从早期工作人员那里窃取工作吗?一个新报告从斯坦福大学数字经济实验室中发现,在最受AI自动化的专业中,包括软件工程和客户服务,22至25岁的人的就业情况大大下降了。该报告的作者写道,这些数字备份了一些在某些领域的大学毕业生在某些领域努力寻找工作并充当煤矿中的金丝雀的证据。
斯坦福大学(Stanford Paper)今天发表的报纸借鉴了美国最大的薪资软件提供商ADP的数据,该公司追踪了数以百万个公司的数百万工人。虽然其他研究的范围较窄,但这是最大的规模,最实时的努力,旨在量化对劳动力市场的影响,但屡获殊荣的经济学家埃里克·布林乔夫森(Erik Brynjolfsson)是屡获殊荣的经济学家兼斯坦福数字经济实验室主任埃里克·布林乔夫森(Erik Brynjolfsson)告诉时间的时间。

分歧路径数据表明,自2022年底以来,Openai的Chatppt袭击了主流的整体就业情况。但是,即使在控制了公司级别的影响之后,在最暴露职业的早期职业工人等职业中的职业工程,营销和客户服务的相对下降也有16%。”
相比之下,包括健康助手,维护工人和出租车司机在内的更多动手专业的工人已经看到就业稳定或实际成长。Brynjolfsson说,看到某些类别的急剧效果真是令人惊讶。”
Brynjolfsson避免直接说AI肯定导致失业。但是他说,他和他的研究人员能够排除其他假设,包括这些变化是由Covid-19引起的远程工作或教育变化所驱动的。我们的发现与AI对劳动力市场产生这种影响的假设是一致的,尤其是对于入门级工人。”
前进的路斯坦福大学的报告并不是所有的厄运和忧郁。ADP数据表明,高AI曝光领域的老年工人的就业率很强。例如,从2022年底到2025年5月,对于30岁及30岁以上的工人,在最高的AI曝光类别中就业增长了6-12%。这可能表明,年长的工人知道AIS在努力复制或在组织结构中拥有更多的权力,因此很难开火。
研究人员还发现,在AI用于增加工人而不是自动化其任务的专业中,就业正在增长。例如,与要求将整个任务委派给AI的人相比,使用AI学习主题或验证工作的工人似乎不易被替换。
对于Brynjolfsson而言,这表明AI,如果部署精明,可能会带来积极的经济成果。我认为,可以说技术一直在摧毁工作并一直在创造就业机会,”他说。•如果我们不仅要创造更高的生产率,而且要创造广泛共享的繁荣,那么使用AI来增强,而不仅仅是自动化工作是一个很好的方向。”
人工智能行动
Brynjolfsson和Chandar说,他们在编写上述论文的整个过程中使用了AI:编写代码以处理和清洁ADP数据;提供可以检查其主张的参考;钱达尔说。
他们还使用AI在纸上创建和编辑视觉图。``每次我们制作一张图表时,我或另一个读者都会有一个建议:“如果您这样做怎么办?brynjolfsson说。
他补充说:``我们能够迅速有效地进行本文的原因之一是因为我们自己使用AI。这绝对是对它的增强用途。

谁知道:乔什·弗拉斯托
说服策略2024年,加密货币行业大赌注:通过将超过1亿美元倾销到国会竞赛中,并向候选人施加最大压力以支持加密货币,他们可能会引发行业友好的立法。该策略被证明是非常成功的:许多受欢迎的候选人赢得先进的今年通过国会。
现在,该运动中的几个关键人物正在AI中运行类似的剧本。其中包括现在在OpenAI执行全球政策的Chris Lehane和政治战略家Vlasto。弗拉斯托(Vlasto)是Fairshake的领导者,Fairshake是该行业政治推动力中心的加密超级PAC。现在,他正在共同领导未来,这是一个类似的AI超级PAC。
战争领导未来将支持与亲艾(Pro-Ai)议程保持一致的候选人,并反对扼杀创新的政策。该组织已经拥有1亿美元的初始资金,包括安德森·霍洛维茨(Andreessen Horowitz)的支持者,是Fairshake的主要支持者和Openai总裁Greg Brockman。
许多加密批评家将Fairshake的政治行动视为法规捕获后公民联合会的一个完美例子:其中,有少数人在边缘技术中拥有巨大的财务利益,将其变成了立法的优先事项。但是他们的努力无可否认地取得了成功,现在,人工智能有了资金和专业知识来试图通过有利的规则。在各州,正在进行许多立法努力来遏制AI公司并减轻AI的伤害。弗拉斯托(Vlasto)和他的同事无疑会试图利用他们庞大的战争胸部和政治精明的方式来应对他们的努力。
我们阅读的内容
公民正在使用AI产生犯罪警报,没有人为审查。这犯了很多错误,约瑟夫·考克斯(Joseph Cox),404媒体
许多美国人使用应用程序公民来跟踪其所在地区的犯罪。但是,该应用程序最近解雇了十几个员工,并且一直在转向AI撰写警报,这导致了事实上的不准确性和敏感数据(如名称和车牌)的曝光。一位消息人士告诉Cox。