Thinking Machines 联合创始人在离职前的办公室关系
作者:Maxwell Zeff
穆拉蒂斯思维机器实验室据《连线》杂志报道,去年夏天,该公司因涉嫌与另一名员工发生关系而与这家初创公司联合创始人兼前首席技术官巴雷特·佐夫(Barret Zoph)对质。这种关系很可能是之前报告中提到的所谓的“不当行为”,
包括《连线》杂志。为了保护相关个人的隐私,《连线》杂志没有透露相关员工的姓名。
该人与 Zoph 工作于不同的部门,并担任领导职务,但已不再在实验室工作。
消息人士称,穆拉蒂联系佐夫讨论了这种关系。据多个消息来源称,在那次谈话后的几个月里,联合创始人的工作关系破裂了,佐夫开始与竞争对手谈论其他机会。
据知情人士透露,在 Zoph 离开公司之前,他正在与 Meta Superintelligence Labs 的领导进行交谈。Zoph 最终被 OpenAI 聘用。OpenAI 应用程序首席执行官 Fidji Simo 表示,招聘工作已经进行了数周。西莫还指出,她并不同意 Thinking Machines 对 Zoph 道德规范的担忧。
Zoph 和 OpenAI 拒绝对本文发表评论。
本周,Thinking Machines 的第三位联合创始人 Luke Metz 和 Murati 初创公司的至少其他三名研究人员也前往 OpenAI。10 月,这家初创公司的联合创始人 Andrew Tulloch 前往 Meta。
尽管穆拉蒂和佐夫之间的紧张关系最近几天达到了顶峰,但他们并不能完全解释Thinking Machines员工大规模外流的原因。
《连线》此前报道称,Thinking Machines 内部对于初创公司应该打造什么存在分歧。
11 月,穆拉蒂 (Murati) 的初创公司据报道寻求以 500 亿美元的估值筹集资金,高于目前 120 亿美元的估值。
思维机器实验室拒绝对本文发表评论。