Meta 员工独立创建了一个排行榜，用于跟踪该公司超过 85,000 名员工使用了多少代币（人工智能模型处理的数据或文字的基本单位），信息 报道星期一。该排行榜以 Anthropic 的人工智能模型命名，被称为“克劳德经济学”，它显示了前 250 位代币用户，并为员工授予了“代币传奇”和“缓存向导”等头衔。

排行榜鼓励“代币最大化”，这是硅谷日益增长的现象，强调代币的使用作为生产力的衡量标准。虽然每个 AI 模型衡量代币的方式都不同，但 OpenAI估计一个标记大约等于四个字符，一个一到两句话的提示需要大约 30 个标记。令牌的使用可能意味着工作人员是否正在优化他们的提示，或者他们正在使用的人工智能代理的数量。 

但现在，乐趣已经结束了：消息传出后两天，内部人工智能使用排行榜就下降了。 

仪表板现在显示：“我们非常喜欢在 Nest 上为每个人构建这个应用程序。这本来是为了让人们以一种有趣的方式查看代币，但由于该仪表板中的数据是外部共享的，我们决定暂时关闭 Claudeonomics，”报道称信息，该公司还报道称，该公司有一个单独的官方代币使用仪表板，专门针对通常使用最多代币的软件工程师。 

– 员工自行决定取下仪表板；Meta 并没有要求采取这一行动，”Meta 告诉财富在一份声明中。

去年，Meta 的首席人力官 Janelle Gale告诉员工认为“人工智能驱动的影响”将成为 2026 年的“核心期望”， 根据商业内幕。1月，公司全面改革绩效考核体系激励表现最好的员工可获得高达 200% 的奖金。 

一些员工让人工智能代理工作几个小时，以最大限度地利用代币。Meta 首席执行官马克·扎克伯格和 Meta 首席技术官安德鲁·博斯沃思均未跻身前 250 名代币用户之列。

在 30 天内，仪表板上的员工总使用量超过 60 万亿代币，排名最高的个人用户平均使用 2810 亿代币。使用最便宜的 Claude Opus 4.6 版本，花费 5 美元对于每一百万代币，仅一个用户就可能花费 Meta 超过 140 万美元。 

激励高代币使用正在成为硅谷的常态。开放人工智能有员工排行榜上，该公司的顶级高级用户在 3 月份的一周内使用了 2100 亿个代币。

上个月，英伟达首席执行官黄仁勋 (Jensen Huang) 一直是代币预算方面的主要代言人，分享了他的愿景供 3 月份在圣何塞举行的 Nvidia GTC 会议上使用代币。 

“我完全可以想象，未来我们公司的每一位工程师都需要年度代币预算，”他说。——他们的基本工资每年将达到几十万。我打算再给他们一半作为代币，这样他们就可以放大 10 倍。”

几天后，黄说如果他每年支付 50 万美元的工程师没有使用至少价值 25 万美元的代币，他会“深感震惊”。他没有具体说明 50% 措施的重要性。 

Meta 首席技术官 Bosworth说他最好的工程师花费了相当于他工资的代币，但他的生产力却提高了 5 到 10 倍。

“这就像，这钱来得太容易了，”博斯沃思说。– 继续这样做。没有限制。 –