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【日本・东京】前端工程师 试用期后可以远程工作 只需英文
2019年05月16日 by wchen
现在年收以及能力定,一年分 12 次发放。 [上班时间] 时间弹性 推奖远程工作 每周二11:00-15:00 必须到公司开例会 试用期间必须到公司上班。 ★有兴趣的可
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2019年日本IT工作机会,适合这5种程序员——提供技术签证,看一看会有意想不到的收获
2018年11月17日 by shuruige
-37.5K)(主要取决于编程能力和日语水平) 5.备注说明:具体的情况你可以在面试的时候和对方详谈(网络视频面试)。 **适合人群:** 1.毕业不久,对编程语言已经熟练,有一定的工作经验
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2019年日本IT工作机会,适合这5种程序员——提供技术签证
2018年11月17日 by shuruige
.出差报销。 3.每年有调薪和奖金,带薪年休假。 4.薪水20--60万日元/月(约等于人民币12.5K-37.5K)(主要取决于编程能力和日语水平) 5.备注说明:具体的情况你可以在面试的时候和对方详
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终于上架了一个~关于 json 和 xml 的格式化与转化工具~支持 MenuBar
2014年08月29日 by sohunjug | 最后回复 2014年09月03日 by sohunjug
href='/user/name/LeeWong/' target='_blank'>LeeWong 额 谢谢反馈 我也才发现这个bug 我测试时候都是直接复制进去的 汗
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有人问你app用了什么牛逼的技术时,怎么吹比较好?
2014年11月17日 by liyoro | 最后回复 2014年12月04日 by dahai
样自嘲一下不知道面试会不会加分-w- 梦中醒不过来说道:我最近倒是构思了一个非常牛逼的App实现方式,不过还没想到技术实现怎么搞 tjlihao说道:平时晚上没事写
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使用pelican在github上搭建博客时make serve问题!
2014年05月25日 by qinf
前提:使用Pelican在github上搭建博客。 使用make serve命令在本地测试时,出现如下问题:
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你是个怎样的leader?怎样才是一个好leader?
2014年09月16日 by bluedimple | 最后回复 2014年09月16日 by cnsoft
,让我尝试。并不是每个管理者都能做到这点。 我不知道我这么想是不是有点幼稚。或者说,你们心目中一个好的leader应该具有怎样的条件,或者应该注意哪些方面? netdigger说道:1)合理的分解,分配工作 2)保持和上面的良好沟通 3)团结成员,不要偏心。 4)能帮团队成员说话,顶得出去。
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上海移动社交产品初创团队招全栈软件工程师!
2015年06月09日 by ENSONKWOK
或多项,追求完美,愿意探索未知和挑战高强度学习。我们对创业伙伴要求很高,所以我们的面试会非常~严格,但对伙伴,我们倾心相待。 简历请联络 guojiayue#gmail.com 谢谢
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PHP程序员
2015年10月22日 by 中睿天下 | 最后回复 2015年10月23日 by brambles
发编码、测试、发布 3.产品的维护和迭代开发 4.新项目的技术预研 技能要求 1.精通PHP编程,至少两年以上PHP实际项目开发经验,在
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[西安]创业团队(已获首轮融资) [8K-15K]招Windows开发工程师
2016年01月02日 by sky2000
钻研和折腾的精神 •精通Windows系统的操作和原理,熟悉相关的分析调试工具 •熟悉.Net/SQL,对ASP.Net/C/Delphi和“驱动程序开发”任一项有所研