公司提供了JD但只有职位要求，我先写一下比较重要的信息：

本社坐标东京中央区，目前是派遣+自社开发，老板是在日十几年的中国人，iOS安卓前端后端都招，初始签的是两三年的契约社员，试用期后有带薪年假，去年前年都有公司旅游，福利方面和普通社员无差别，年收300-700万日元（基本上多年工作经验日语一般的话过了试用期是400-500万左右，收入高低还是跟日语水平有关），每年固定涨薪，工资开的是实价，不会因为待机降薪扣钱，派遣现场会安排在距离你住的地方车程1小时以内，交通费报销。

远程视频面试，通过后公司会帮办理在留资格，过来后公司也会帮忙租房、手机卡、银行卡这些。

日本IT职场基本没有性别歧视婚育歧视，年龄歧视也没国内严重，这边三四十岁是职业黄金期（毕竟日本比较认工作年限）

本来写的语言是软性要求，技术厉害的不会日语也无所谓，但“技术厉害”这个太主观，大部分人达不到厉害级别（厉害的人也不需要自己找工作），所以语言要求还是定：有N2最好但至少也得有N5水平，不能完全没有一点日语基础。比如租完房需要开通水电煤，去银行办银行卡，去营业厅办手机卡，不会日语的话就很不方便了，日语差一些搞不定的话没关系，有人会帮你的，日常生活中一边适应一边学。

其实大家都心里有数，确实有不少人把派遣当跳板，这个也没办法也只能认了，但是希望过来入职后至少能做满契约约定的年限，在日工作经验太少日语又不溜就想找一般自社开发的日企并不好找。可能有人想过来就直接找自社开发正社员工作，如果技术和英语没厉害到可以进外企、日语不是非常好且没有对日开发经验的话几乎是找不到的，内推也没用。

塞点私货：什么样的人适合来日本呢？喜欢动漫二次元的、喜欢旅游观光的、或者其他人文方面喜欢日本的人，来日本工作生活会很舒适，业余文化生活很丰富。如果只是想在日本赚钱再回国发展的、对日本文化之类没有感兴趣的方面的 建议慎重考虑。

其他有遗漏的话可以在评论问我，我会补充的，我个人也是几年间一直很想来日工作，苦于不知道找赴日工作的途径，所以想把机会介绍给想来的人。

感兴趣的话可以邮件我简历 yuemiliatan#gmail.com ，请注明期望的日元年薪和日语等级水平，看到后我会回复的。

最后上JD：

【Web开发工程师】

职位描述 ：

1、 参与项目系统设计，完成软件项目的程序开发工作。

2、 根据开发规范与流程完成模块的编码。  

3、 独立进行程序单元、功能的测试，查出软件存在的缺陷并保证其质量；  

4、 完成开发组长布置的量化工作，独立处理和解决所负责的任务。  

5、 熟悉该语言，了解软件工程开发流程和实际开发中涉及的技术。 

岗位要求：

1、 2年以上相关开发经验。

2、 熟练掌握HTML5、JavaScript、Ajax、CSS3等Web开发技术，熟悉Angular,nodejs等框架 。

3、 精通java, .NET, php等其中一门以上语言，熟悉 Spring、Hibernate、Struts2、Laravel等各种开发框架。

4、 熟悉Oracle，SQL SERVER，Mysql 等数据库基本应用及开发技巧。

5、 拥有良好的代码习惯，熟悉代码版本管理工具Svn/Git。

6、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

7、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。

8、 能够独立主导进行项目开发，有指导新人/带队经验者优先。

【iOS开发工程师】

职位描述：

1、 负责公司APP应用产品iOS版的开发及上架。

2、 参与公司APP产品需求，功能等讨论，并根据需求出设计方案。

3、 负责优化、更新测试中发现的问题，修复功能缺陷、优化性能，提高应用运行的性能和 体验。

4、 参与项目架构设计，方案制定，新技术调研及技术可行性分析，规范化编写设计开发及 实现文档。

岗位要求：

1、 iOS应用实际开发经验，良好的编程风格及面向对象思想。

2、 熟悉常用三方框架的使用。

3、 熟悉App Store上架流程，了解App Store上架规则，并可独立完成 App Store的上架。

4、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

5、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。

【安卓开发工程师】

职位描述：

1、 搭建Android应用框架。

2、 跟踪Android系统发展的趋势，对系统发展提出预见性的意见。

3、 负责优化、更新测试中发现的问题，修复功能缺陷、优化性能，提高应用运行的性能和 体验。

4、 参与项目架构设计，方案制定，新技术调研及技术可行性分析，规范化编写设计开发及 实现文档。

岗位要求：

1、 Android客户端开发经验。

2、 熟悉Android应用开发, 了解Android系统架构。

3、 熟悉移动终端特性和开发特点，熟悉移动终端网络编。

4、 熟练掌握Android数据存储与共享机制。

5、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

6、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。

【区块链底层开发工程师】

职位描述 ：

1、 负责区块链相关的产品设计和研发。

2、 负责区块链的协议、运行机制、底层源码研究和改进等。

岗位要求：

1、 精通C++或python或nodejs或go等。

2、 对区块链有浓厚兴趣，有研究精神，能够思考本质。

3、 基础扎实，熟悉各种数据结构和算法，对分布式计算，密码学有深入研究。

4、 熟悉共识算法或一致性算法者优先，如PoW、PBFT、PoS、DPos、Raft等。

5、 对比特币，以太坊，EOS等主流区块链有自己的独到见解，能够研究分析源码，并优化改 进。

6、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

7、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。

【网络工程师】

职位描述：

1、 负责公司网络项目方面的技术支持。

2、 负责公司各平台系统、网络设备（服务器、交换机、监控系统、防火墙等）的管理与维 护。

3、 根据实际业务运营需求，动态调整网络系统运行配置，优化系统性能。

4、 负责各类网络故障的紧急排错、技术问题的即时处理，反馈和总结。

5、 参与部门相关新技术的快速掌控以及知识库的更新。

6、 对相关部门提供网络技术支持和解决方案，协助完成相关工作或项目。

7、 负责公司运营保障相关的固定资产设备、网络、办公系统的使用管理和维护。

岗位要求：

1、 网络工程实施运维经验，能独力完成项目的实施、维护，有大公司背景优先。

2、 具有网络及安全的建设经验，能够独立维护大中型局域网。

3、 精通Cisco、华为、H3C （交换机、路由器、防火墙、无线）等主流网络产品的架构、配 置、调试和管理。

4、 熟悉TCP/IP的原理,熟悉多层交换网络，熟悉BGP、OSPF等路由协议原理及配置，熟悉WLC 的配置和管理；获得CCNP或HCNP资格认证者优先。

5、 精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和故障处理。

6、 定期或不定期进行现场安全检查，对存在的安全隐患提出整改措施，并检查整改情况。

7、 具备网络架构涉及方案撰写能力，具有持久的学习和钻研能力，勇于挑战新技术领域。

8、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

9、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。

【嵌入式开发工程师】

职位描述：

1、 负责公司新产品，新技术的调研，论证，开发，设计，系统联调工作。

2、 负责进行模块设计，包括软硬件接口，协议接口设计。

3、 负责嵌入式Linux驱动及应用软件开发工作。

4、 负责解决产品软件缺陷的BUG修改。

5、 负责相关技术文档的编写。

岗位要求：

1、 熟练掌握Linux下系统编程；熟练掌握C/C++程序设计。

2、 熟练掌握Linux环境下的 C/C++程序调试手段。

3、 具有良好的交流和团队协作能力，及良好的编程、文档习惯，能够阅读技术文档。

4、 有物联网项目经验的优先。

5、 有手机底层驱动软件设计经验的优先。

6、 有视频编解码或图像算法项目经验的优先。

7、 具有良好的学习能力，完成分配的调研任务和学习任务。

8、 有强烈的责任心和较强的独立工作能力。