去美国的话，最重要的可能是leetcode刷题。另外呢，你也可以自考之类的搞一个本科学历，上班不少年了吧，可以在工作之余搞一些学历之类的东西，会有用的。
个人意见哦，对于有工作经验的人来说，最看重的可能是你在之前的公司干了什么项目、有什么成果。当然除了这个，问算法、系统设计等知识也是可能的。不同国家的不同公司要求都不一样。学历有没有限制也看具体情况，但一般都不会是大问题。
顺带说一下，可能给lz泼冷水，但人在国内直接申请亚马逊、微软这种美国出身的全球都有办公室的公司的海外岗位的话真的很难，不是因为学历高低，就是单纯的对谁都很难。先进中国区的分公司再走内部transfer的多。据我了解，亚马逊在国内偶尔会有hiring event，直接从国内招到加拿大、德国之类的岗位去，这个lz可以关注一下，算是一个机会。当然实力够的话可以直接投谷歌。
所以，要想出国，首先得确定想去哪些国家，再根据具体的国家来找这个国家有哪些大公司、中型公司、小公司。然后根据要求制定自己的应聘策略。可以一边找工作信息和面试机会，一边也试着搞个本科学历，碰到有对学历要求不高的就先试试投投看呗，也不会少块肉。
4楼 @xiang3 不算聚聚啦~这个是公说公有理，婆说婆有理😄
比较典型的国家除了美国以外有加拿大、新西兰、新加坡、日本、澳大利亚、德国、英国、瑞士、爱尔兰、瑞典、荷兰等等，都有不少国内码农翻出去的，应该说各有好处吧，看个人兴趣以及机缘。举几个不太严谨的例子，比如喜欢足球、古典音乐等等可以以欧洲国家为主，向往更小的贫富差距的话北欧国家和荷兰都做得很好，再如离家距离、整体的工作节奏、语言、文化兴趣等因素，不同人的选择必然是不一样的，很难一概而论。而且这个也得看运气，能找到哪里的什么样的工作机会谁也没法肯定，总之得先迈出第一步试试看。手里有offer才能做选择嘛。
有时间的话lz还可以自己尝试去一些国家短期旅游看看，一方面放松放松工作压力，另一方面实地考察一下风土人情之类的。同时因为短期旅游能获取的信息也有限，网上多找找相应国家的一些信息，比如平时的生活状态、工作节奏和求职难度、娱乐等，结合个人的兴趣和能力再做决定。这点还需要lz自己多方调查资料，总结优缺点，再判断适不适合自己。我能说的充其量都是个人建议，具体做决定和实施的都得靠自己，通过自己深入了解、调研后再做决策才不会后悔。祝海外找工作顺利~
我在新加坡，大专学历，现在在新加坡工作了七年了。
我应聘去一家大型保险公司的IT部门做开发，最开始时听说HR对我的学历是有些意见的，但技术上确实需要我去，就没事了。
后来在新加坡跳槽之类的，公司一般不管我的学历，主要看项目经验和工作经验。
NZ对学历无要求，当然也看岗位，有很多岗位是一定要看学历背景的
比如data scientist
学历这种东西很多时候是有加成得，有时间还是要刷个学历，不过专科出国别的不提，绿卡很难申请，因为学历加分都拿不到。本科是门槛，研究生最好，PHD那就厉害了