日本IT工作顺序整理

清醒疯子 发布于 10月前 | 更新于 7月前
无人欣赏。

我人在东京写代码,整理一下,建议按以下顺序找工作,总的来说,要先找交厚生年金的正社员、正式员工工作,然后是每个月都有全额工资拿的契约社员,最后才考虑派遣公司:

1、高薪大型日企正社员(交厚生年金、长期雇佣、签证买房有利)

2、高薪大型外企分部正式员工(交厚生年金、英语工作、非核心业务)

3、低薪大型日企正社员((交厚生年金、长期雇佣、签证买房有利)

4、低薪大型外企分部正式员工(交厚生年金、英语工作、非核心业务)

5、高薪小型日企正社员(交厚生年金、长期雇佣)

6、高薪小型外企分部正式员工(交厚生年金、英语工作、非核心业务)

7、低薪小型日企正社员(交厚生年金、长期雇佣)

8、低薪小型外企分部正式员工(交厚生年金、英语工作、非核心业务)

9、高薪日本人开的派遣公司正社员(交厚生年金、长期雇佣)

10、低薪日本人开的派遣公司正社员(交厚生年金、长期雇佣)

11、高薪外国人开的派遣公司正社员(交厚生年金、长期雇佣)

12、低薪外国人开的派遣公司正社员(交厚生年金、长期雇佣)

13、高薪日本人开的派遣公司契约社员(1-3年合同,每个月有没有现场都拿全额工资)

14、低薪日本人开的派遣公司契约社员(1-3年合同,每个月有没有现场都拿全额工资)

15、高薪外国人开的派遣公司契约社员(1-3年合同,每个月有没有现场都拿全额工资)

16、低薪外国人开的派遣公司契约社员(1-3年合同,每个月有没有现场都拿全额工资)

17、高薪外国人开的派遣公司(没有现场的也有待机费)

18、低薪外国人开的派遣公司(没有现场的也有待机费)

19、高薪外国人开的派遣公司

20、低薪外国人开的派遣公司

共2条回复
nightst 回复于 10月前

原来是这样,感谢您

b3VyY29kZXJz 回复于 7月前

很有帮助感谢楼主的帖子

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