2018年08月20日 by BIbestbest | 最后回复 2018年09月30日 by BIbestbest

技术中心，目前拥有员工近300人 。 员工亲体验： 美资外企, 上班不打卡，弹性工作制。工作轻松福利优渥。 work life balance

2013年11月19日 by sunyawang | 最后回复 2013年11月19日 by sunyawang

abigfrog说道：so easy 把图片发到新浪微博,图片的url拿过来就成 leon_lu说道：补充下，各种云盘也行 sunyawang说道

2014年08月23日 by majia | 最后回复 2014年08月25日 by majia

> 可以接项目带着学生做，据说赚不少钱 住学校或和学生成天呆一起，心态比较年轻 ：当当然好，但是很难当吧？像我这种本科学历的，估计除了拿个诺贝尔奖，否则没机会去大学教书吧？ tangl99说道：这些好处只能是坐上副教授甚至正教授之后才有资格享受的。现在名牌大学

2013年09月04日 by tinifool | 最后回复 2013年09月07日 by wishmyth

/' target='_blank'>sycx和@tinyfool是

2013年12月23日 by pc2061 | 最后回复 2013年12月23日 by terryso

tinyfool说道：我认为是没有什么意义的，因为我脱网就彻底废了，我什么都记不住。其实最重要的是分析问题解决问题的能力，以及查询资料和学习的能力。 pc2061说道：

2014年06月26日 by oraclescjx | 最后回复 2014年06月30日 by towser

且过，混着，重要的是怎么样的方式对老员工最有利？我碰到过2个公司出现这样的情况，出现这样的情况好像也是公司在衰落了，这个时候好像只有跳槽； 新员工怎么应付这样的情况？1、老员工可能不配 价值低，这个人在这个位置只能出值这么多钱的活。如果不是创业公司（在摸索盈利模式），说明这公司提供不了好的平台让员工创造价值，留着干嘛？ 清醒疯子说道：从来只有一个策略：努力提高技术

2013年11月04日 by tangyumeng | 最后回复 2013年11月04日 by tinyfool

/tinyfool/' target='_blank'>tinyfool 启动就行了，像使用url schemes 那种方式。上午网上查资料好像说没有提供API供调用。 tinyfool说道：iOS还是Mac?

2014年01月27日 by aisensiy | 最后回复 2014年01月28日 by yangcaimu

> @pause088 目前阶段记不住账号和密码的……我们怀疑是不是够聪明 pause088

2016年10月31日 by tonyliu | 最后回复 2016年11月01日 by tonyliu

据库设计, 代码方面的细节应该参与进去, 不该这么单纯的分配出去~ 到底是忍住, 放任代码的失控. 平庸也不是罪. 还是继续这样, 看到不爽的地方就开改? 生活真是充满了选择

2016年09月22日 by Fer_Yu | 最后回复 2018年02月03日 by Fer_Yu

前的帖子被挖掘咯。我5月份会去新西兰working holiday一年，看看能不能找到工作以及是不是适合自己，包括澳大利亚也可以去看看。