乙我们听到的关于人工智能的一切都是相互矛盾的，而且听到它感觉是不可避免的。人工智能太可怕了。人工智能很棒。它将打破世界。它将改变未来。拥抱它是至关重要的。避免使用它是道义上的要求。

人工智能预计将产生近乎难以估量的收入。2025 年最后一个季度，它代表了近60%的增长在美国经济中。专家和经济学家已经绞尽脑汁我们将会遭遇什么灾难如果人工智能泡沫破灭的话。

自 2022 年底发布第一个大型语言模型 ChatGPT 以来，仅科技行业就有超过 50 万工人失去了工作。任何一提到人工智能，往往都会伴随着这样的警告：更多行业的更大规模裁员即将降临到我们所有人身上。芯片巨头英伟达首席执行官黄仁勋 (Jensen Huang)说2025年： – 每项工作都会立即受到影响。这是毫无疑问的。你不会因为人工智能而失去工作，但你会因为使用人工智能的人而失去工作。”一月份，Anthropic 的首席执行官表示，达里奥·阿莫代伊预测：“人工智能并不是特定人类工作的替代品，而是人类一般劳动力的替代品。”

越来越多的年轻人和老年人涌向硅谷新的淘金热致力于人工智能驱动的初创公司。他们中的许多人更多地不是因为理想主义的热情，而是因为害怕错过通往财富的末班车——并永远陷入困境——的恐惧。永久的下层阶级——如果运气好的话，他们自己就能创造。

所有这些不同的世界末日想法的共同点是它们的人工智能绝对主义——一种将人工智能视为神圣力量的方式，它要么加速生产力和创新的黄金时代，要么毁灭人类。它反映了我们这个时代的政治两极分化，甚至宗教狂热中的狂热。这是设计使然。尽管可能相互矛盾，但所有这些争论和焦虑都恰好符合构建这项技术的人们的总体信息：人工智能的主导地位是不可避免的。上船，否则你就会被抛在后面。我们这个时代的强盗大亨不仅从他们对明星产品的热情中获得了巨大的利润，而且还从对它的恐惧中获得了巨大的利润。

哥伦比亚大学经济系教授苏雷什·奈杜 (Suresh Naidu) 表示，“如果你想证明 IPO 中如此巨大的估值是合理的，你需要指出你未来将产生的收入来源。”– 你只需要让它看起来像是可以吃掉地球上所有工作的东西，这样投资者就会想：“哦，哇，我不想错过这个东西。”

奈杜并没有反驳人工智能将削减就业岗位或颠覆某些行业的说法。他称这项技术是“变革性的”，并表示作为研究员和学者，他每天都会在工作中使用它。只是当他把目光放远，并将人工智能及其所有随之而来的承诺和警告置于历史背景中时，他看到了很多炒作。

没有对照组

初创公司 Glitch 的前首席执行官阿尼尔·达什 (Anil Dash) 几十年来一直在撰写有关科技的文章，他也不相信我们正在出售的人工智能能够完成科技首席执行官预测的所有事情。

– 任何你投资一万亿美元的技术都将能够做很多事情，无论好坏。[人工智能]是一次飞跃。我认为我们还没有一个机器学习系统能够像这个系统一样完成如此多的事情，”他说。但“噪音如此之多，以至于很难判断其适用范围。”他说，编码是一个例外。测试 AI 模型的编码输出更加容易，因为它显然会起作用，也可能不会。该技术的许多其他应用都更加主观，因此不太可能立即更换工作。

这就是为什么科技行业迄今为止进行了最大幅度的裁员——不过，在亚马逊、Meta 和 Block 等公司的裁员中，员工的报告越来越多的人表示，人工智能的生产力让他们的老板大肆宣扬被夸大了。

甚至人工智能在这些裁员和初级职位削减中所扮演的角色也不完全清楚。加州大学伯克利分校哈斯商学院研究技术创新和商业周期的教授马丁·贝拉贾 (Martin Beraja) 表示，最近的研究发现，聊天GPT入门级软件工作岗位的减少是“有问题的”。

贝拉贾说，“疫情大流行导致[科技]领域的就业机会增加，一旦……消费模式再次从网上转移到现实世界，现在我们在这个行业工作的人太多了，而我们并不真正需要”。

科技领域一些最大、声势最大的支持人工智能的参与者也得出了与人工智能批评者类似的结论。风险投资家马克·安德森 (Marc Andreessen) 在三月份宣称，人浮于事的公司使用人工智能作为“银弹借口”打扫房子。五月，OpenAI 首席执行官 Sam Altman 表示对他之前的一些主张做出了让步人工智能大规模替代工作，他说：“我认为现在淘汰的入门级白领工作所产生的影响比实际发生的影响更大。”

如果人工智能对科技工作的最坏情况发生——这对许多人来说确实非常糟糕——那仍然与许多人担心的劳动力世界末日相去甚远。“事实上，这会摧毁所有工作岗位吗？”奈杜问道。——我不相信。甚至拿软件。软件仅占 GDP 的 4% 至 6% 左右。所以数量很多，但并不是整个经济都可以被 Claude Code 取代。”

让人们相信人工智能将大量取代人类工人是一种聪明的营销策略。它不仅引发了投资者的狂热猜测，而且分散了人们对人工智能在全球劳动力中更现实应用的注意力，远远超出了科技行业的边界：使用人工智能进行监控和微观管理员工们要榨取更多的生产力，同时迫使他们对自己拥有的任何工作感到感激。零工工人，即用 Uber 接你、在 DoorDash 等平台上送餐的人，已经成为这种算法管理的实验对象，劳工专家预测这种现象将会蔓延。

当谈到人工智能的兴起时，我们感觉就像生活在一个实验中。奈杜希望我们更新这个框架。– 实验意味着不受影响的对照组。这里没有对照组，”他说。

记住还有其他选择

我们出售的人工智能版本不一定是我们购买的版本。它也不需要是我们相信的故事。

这并不是主张与人工智能建立禁欲关系，这与福音派基督教对婚前性行为的不切实际的立场有太多共同点。任何有常识的人都可以看到这些禁欲主义代码在现实中是如何发挥作用的。人工智能已经发生了这种情况。“人工智能只是美国人不喜欢但无法停止使用的另一种技术，”《华盛顿邮报》的希拉·奥维德 (Shira Ovide)今年早些时候写的，指的是民意调查之间的两极分化，显示了他们对技术的不信任程度和人数用户快速增长在过去的一年里。

相反，这是一个温和的论点。加州大学伯克利分校教授贝拉贾表示，人们过于关注人工智能作为替代工作的技术。他表示，在科技等少数行业之外，研究表明，人们和公司使用人工智能最有效的方式不是取代工人，而是学得更多，学得更快。

“我认为我们必须达到的目标是，可以有其他选择，”达什说。– 我们可以想象的是，不是 ChatGPT 杀手，而是来自负责任的小玩家的许多不同的小 AI。 – 其中一些是已经悄然出现，让人回想起互联网历史上更早、更乐观的日子，并让人们一睹如果人们将人工智能掌握在自己手中会发生什么。

对于人工智能正在颠覆的行业和工作来说，剧变可能会发生为复兴开辟道路随着白领工人开始看到团结的吸引力，无论是与办公室的同事还是蓝领世界的工人，工人的权力都得到了增强。

毕竟，工业革命是早期伟大的技术变革，奇怪地反映了我们当前的时刻是劳工运动的关键催化剂——即使它的胜利需要时间。